Nos formations Management
Les ficelles du management opérationnel
Contenu et modalités
Le savoir faire nécessaire à la bonne réalisation des actes majeurs du management s’appuie sur un ensemble de méthodes et techniques … que nous vous proposons de passer en revue tout au long de cette formation.
Objectifs pédagogiques :
- Savoir ce qu’il faut faire dans les situations majeures du management d’équipe
- Appréhender le rôle capital de manager
- Savoir tirer parti et optimiser l’efficacité de chacun de ses collaborateurs
- Animer et développer l’esprit d’équipe sur le terrain
Réussir ses entretiens professionnels et d'appréciation
Contenu et modalités
Faire de ces rendez-vous un levier d’implication et de performance pour le manager et son collaborateur.
Objectifs pédagogiques :
- Répondre à l’obligation légale du 5 mars 2014 en ce qui concerne l’entretien professionnel
- Identifier les spécificités entre l’entretien d’appréciation et l’entretien professionnel
- Bien structurer sa préparation et le déroulement des entretiens
- Acquérir la bonne posture lors des entretiens
Connaître ses talents pour mieux manager
Contenu et modalités
Managez mieux vos équipes en optimisant vos potentiels !
Objectifs pédagogiques :
- Développer sa posture de manager-leader, en mode « coaching » et non directif
- Comprendre ses préférences de fonctionnement et celles de ses équipes
- Savoir optimiser les talents individuels et collectifs pour favoriser l’implication de tous
- Développer la cohésion et l’esprit d’équipe au quotidien
